Motive darlegen und erklären.

 

Kommunikation in Change-Prozessen

 

Die Bereitschaft, sich zu verändern, ist häufig gering. Der Mensch bleibt lieber in bekannten Gewässern, auch wenn die Situation belastend ist. Für Unternehmen ist das hinderlich. Kommunikation hilft, das Vertrauen der Zielgruppen in die Entscheidung des Managements zu festigen und die Leistungsbereitschaft der Mitarbeiter zu steigern.

 

Ob Kommunikationskonzept, Botschaften oder die Umsetzung konkreter Maßnahmen: vom Hoff sorgt für eine verlässliche Change-Kommunikation für alle Zielgruppen. So vermitteln wir glaubwürdig, warum Veränderungen notwendig sind, und beugen Ängsten und Spekulationen vor.
Dabei unterstützen wir Sie:

vom Hoff Kommunikation Düsseldorf – Strategische Kommunikationsberatung für namhafte Unternehmen und Institutionen.