Issues Management
Kontinuierliches Issues Management ist das beste Frühwarnsystem für Ihr Unternehmen.
Denn: Wer weiß heute schon, was morgen wichtig ist? Systematisches Issues Management erkennt frühzeitig unternehmensrelevante Themen. Welche Chancen bieten diese Issues? Können sie sich möglicherweise zur Krise entwickeln? Besser, Sie kennen diese Themen genau und können sie rechtzeitig beeinflussen. Dann wird Ihr Unternehmen nicht von kritischen Ereignissen überrascht. Ihr Handlungsspielraum bleibt gewahrt.
Systematisches Monitoring identifiziert und filtert unternehmensrelevante Themen. Diese werden anschließend aufbereitet, analysiert und bewertet.
Wir brechen Megatrends auf Ihr Unternehmen herunter und entwickeln individuelle Kommunikations- und Handlungsszenarien.
Issues Management ist permanent wichtig, gerade für die oberste Führungsebene im Unternehmen. Denn wenn bestimmte Themen eskalieren, kann das Unternehmens-Image nachhaltig leiden. Es ist kostengünstiger, frühzeitig in ein positives Image zu investieren als ein „angekratztes" Image wieder revidieren zu müssen. Oder, wie Henry Kissinger sagt: "An issue ignored is a crisis invited".
Vertrauen Sie auf über 40 Jahre Kommunikationserfahrung und Branchenwissen. Wir sorgen dafür, dass Ihre Botschaft Gehör findet.
Der Prozess des Issues Managements
© vom Hoff Kommunikation 2011
Issues Management - vergrößerte Darstellung 3387 x 2209 - PDF-Datei
Das leisten wir für Sie:
Denn: Wer weiß heute schon, was morgen wichtig ist? Systematisches Issues Management erkennt frühzeitig unternehmensrelevante Themen. Welche Chancen bieten diese Issues? Können sie sich möglicherweise zur Krise entwickeln? Besser, Sie kennen diese Themen genau und können sie rechtzeitig beeinflussen. Dann wird Ihr Unternehmen nicht von kritischen Ereignissen überrascht. Ihr Handlungsspielraum bleibt gewahrt.
Systematisches Monitoring identifiziert und filtert unternehmensrelevante Themen. Diese werden anschließend aufbereitet, analysiert und bewertet.
Wir brechen Megatrends auf Ihr Unternehmen herunter und entwickeln individuelle Kommunikations- und Handlungsszenarien.
Issues Management ist permanent wichtig, gerade für die oberste Führungsebene im Unternehmen. Denn wenn bestimmte Themen eskalieren, kann das Unternehmens-Image nachhaltig leiden. Es ist kostengünstiger, frühzeitig in ein positives Image zu investieren als ein „angekratztes" Image wieder revidieren zu müssen. Oder, wie Henry Kissinger sagt: "An issue ignored is a crisis invited".
Vertrauen Sie auf über 40 Jahre Kommunikationserfahrung und Branchenwissen. Wir sorgen dafür, dass Ihre Botschaft Gehör findet.
Der Prozess des Issues Managements
© vom Hoff Kommunikation 2011
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Issues Management - vergrößerte Darstellung 3387 x 2209 - PDF-Datei
Das leisten wir für Sie:
- Relevante Suchkanäle identifizieren (intern wie extern)
- Themenmonitoring
- Mediales Umfeld, Meinungsbildner und politische Gruppen beobachten
- Issues identifizieren und bewerten
- Risikopotenziale analysieren
- Szenarien entwickeln
- Strategische Handlungsempfehlungen ableiten (auch ad-hoc)
- Konkrete Aktionspläne umsetzen
- Unternehmensinterne Workshops (Kai vom Hoff, depak-Dozent)
